الفرق بين KPI و OKR

تعتبر مقارنة OKRs مقابل KPIs موضوعًا في كثير من اجتماعات الإدارة ، ولكنها مناقشة غير عادلة لأنه تقوم حول المقارنة بين التفاحة والبرتقالة. لربما يمكن أن يكون هناك تداخل ، ولكن هذين المفهومين مختلفان حقًا. ما هو KPI؟ اختصار لمؤشر الأداء الرئيسي ، تُستخدم مؤشرات الأداء الرئيسية لتقييم الأداء بمرور الوقت لمؤسسة أو فرد أو… تابع قراءةالفرق بين KPI و OKR

ما هو الطريق للسيطرة والقوة؟

إذا كانت السلطة فاسدة فلماذا يشتهيها الجميع ويعبدها أصحابها؟ يمكن للقوة - إذا تم استخدامها بحكمة - أن تحافظ على صحتك وتجعلك غنيًا وتتيح لك تحقيق أشياء عظيمة للإنسانية. يشرح Jeffrey Pfeffer ، أستاذ السلوك التنظيمي بستانفورد، سبب كون السعي وراء السلطة في مصلحتك الفضلى ويوضح لك كيفية الوصول إلى السلطة والحفاظ عليها. إنه يفضح… تابع قراءةما هو الطريق للسيطرة والقوة؟

الطريقة السويّة .. لفهم الخريطة الإستراتيجية

ما هي خريطة الإستراتيجية؟ قبل أن ننطلق في إنشاء خريطة إستراتيجية قوية ، دعنا نوضح ما هي أولاً. يمكن للرسم التخطيطي ان يستبدل ألف كلمة من الخطط الاستراتيجية المكتوبة، لذا إليك مثال لخريطة إستراتيجية لفهم ماهيتها. https://www.youtube.com/watch?v=9PHeKMjPRIU خريطة الاستراتيجية هي طريقة تخطيط استراتيجي قوية تساعد على تصور الاستراتيجية الكاملة للمؤسسة على ورقة واحدة. ويبين العلاقة… تابع قراءةالطريقة السويّة .. لفهم الخريطة الإستراتيجية

ما هو نموذج التخطيط الاستراتيجي OKR

دعنا نبدأ ببعض التاريخ عن الأهداف والنتائج الرئيسية (OKR). هناك اثنين من عمالقة التكنولوجيا قد نسبوا إطار عمل OKR لنمو شركاتهم Intel و Google ونظرًا لسمعتها الناجحة ، فقد تم اعتماد هذا النظام من قبل شركات أخرى في وادي السليكون وخارجها. يعد استخدام OKRs طريقة بسيطة لتحديد الأهداف وتتبعها وقياسها على أساس متكرر (كل ثلاثة… تابع قراءةما هو نموذج التخطيط الاستراتيجي OKR

سبعة طرق لتحسين مهاراتك المعرفية

تحسين مهاراتك المعرفية يمكن أن يجعلك أكثر نجاحًا وسعادة. يمكن أن تجعل علاقاتك أفضل وتقلل من خطر الإصابة بالخرف. فلماذا لا تعطي هذه النصائح بعضا من الوقت لتحسين قدراتك المعرفية؟ قدراتنا المعرفية ليست ثابتة. في حين أن بعضا من ذكائنا يعود إلى جيناتنا ، إلا أن الكثير منها يمكن تحسينه عن طريق الرعاية الصحية الجيدة… تابع قراءةسبعة طرق لتحسين مهاراتك المعرفية

التفكير الساكن والتفكير الديناميكي

التفكير الساكن يتم تمثيل أبسط نموذج معرفي عن طريق التفكير الساكن. وتتمثل ميزته الرئيسية في أن الوقت ليس متغيراً أساسياً في هذا النموذج. عملية التفكير في وضع ثابت وغير خاضعة للزمان. وهذا يعني أن الأحداث والظواهر تبقى دون تغيير في الوقت المناسب. على سبيل المثال، فكر في جبل فوجي باليابان. يمكننا أن نُعجب بنفس الصورة… تابع قراءةالتفكير الساكن والتفكير الديناميكي

نماذج التفكير وأسس هيكلها الوظيفي

المقدمة بالنسبة إلى أي مجال نشاط رئيسي تقريبًا وبالنسبة لجميع المؤسسات ، فإنه مع الوقت تصبح البيئة الخارجية أكثر ديناميكية وضبابية. تؤدي الاضطرابات وعمليات إعادة الهيكلة غير المعروفة والمعقدة لهذه البيئة - في ظل عملية العولمة السريعة- إلى زيادة الإجهاد في المنافسة وتحويل البقاء والقدرة التنافسية إلى قضايا وجودية رئيسية ، والتفكير المتعارف عليه "التشغيلي"… تابع قراءةنماذج التفكير وأسس هيكلها الوظيفي

خطوات عملية للتخطيط الاستراتيجي

يجب أن يكون لكل مشروع خطة استراتيجية - ولكن قد تُفاجأ من عدد الشركات التي تحاول العمل بدون خطة محددة يتم توصيلها بوضوح من أعلى المؤسسة إلى أسفلها. يظهر بحث اجرته OnStrategy  أن 86٪ من الفرق التنفيذية تقضي أقل من ساعة في الشهر في مناقشة الاستراتيجية ، و 95٪ من القوى العاملة لا تفهم إستراتيجية… تابع قراءةخطوات عملية للتخطيط الاستراتيجي

أهمية تطوير مهارات التفكير الاستراتيجي

يحتاج رجال الأعمال والمديرون وأصحاب الأعمال على حد سواء باستمرار إلى اتخاذ قرارات فورية. من المهم أن يتم اتخاذ هذه القرارات في حالة ذهنية عقلانية، مع الأخذ في الاعتبار جميع الخيارات بشكل عادل. إن مهارات التفكير الاستراتيجي المتوازنة هي أمر لا بد منه لتحقيق الربحية والنمو والنجاح العام للأعمال. أخذ الوقت لصقل هذه المهارات هو… تابع قراءةأهمية تطوير مهارات التفكير الاستراتيجي